错儿就和厂长谈条件，厂长答应错儿每招一个工人给错儿100块钱，如果招的人多错儿如果愿意进工厂就做她招的人的工班长，管理自己招进来的人。错儿高兴的同意了并要求签合同，因为错儿知道只要签了合同才有法律约束。
江伟岸开始佩服错儿这个姑娘，错儿就回到村里招工，先去村主任家讲了一下工厂情况，用村里大喇叭进行广播，又叫来小雪、春芳商量招人计划，她们认为找村主任广播最有效，到其他村也一样。
错儿告诉她们进城要有规矩，不能再叫她错儿了，要叫大名信明天。信大妈想要错儿把班长位置让出来，让婆婆、爹爹出面找信封，想要让信大去工厂做班长，信封不同意老两口就以死相逼，信封不得已才同意。
一家人商量晚上去村主任家开会，商量班长的事，错儿要对信大进行考核才能推荐信大当班长。信大肯定是什么都不会，天天右手好闲什么都不会，家人都认为还是错儿有能力适合工厂，信大还是在家呆着吧。
错儿就带着30多个人进城了错儿要求大家要团结，并把她们都分成小组方便管理。错儿去渝江遇到了没钱坐车的从容，便免费载了他一程。
工厂这边还不知道错儿能不能带来人，都在着急呢，很快错儿就带着大队人马来到了工厂，一共有42人。这下子工厂的机器全都可以开动了，错儿穿上了车间主任的衣服。
错儿穿上了让大家羡慕的橙色的衣服，领导的象征，大家都在忙碌着安置宿舍，错儿挨个宿舍看了一遍，发现从容的床铺整理的特别整洁，从容是一个贫穷的孩子，从小都养成了良好的习惯。
通过和从容交流，错儿请求从容和她一起管理这帮伙伴们，并告诉大家虽然从农村出来也要有良好的精神面貌，严格的要求自己。江伟岸越来越佩服这个农村出来的活泼的女孩，主动要求帮助错儿整理内务。
错儿早上带领员工跑步，这么一帮人越来越像纪律严明的部队，领导层都觉得他们以后会成为主力军。领导层开始研究错儿这个人，生活、简单的流程都交给错儿去管理，错儿为工厂带来了三分之二的工人功不可没，错儿就暂定为大班长，以后再说车间副主任的事。
江伟岸就开始教错儿使用机器，错儿是认真的学习，错儿聪明又爱学掌握的很快。
董事长亲自去车间找了错儿，很佩服错儿的能力，并且错儿没来多少天已经可以熟练的操作机器了。主任认为错儿带这么多人都挺她的话存在管理隐患，并告知了董事长。
董事长召开员工开会，并奖励错儿4100块钱，但董事长还是一直认为错儿心机重，不好管理。董事长认为给她的钱是作为奖励的，而错儿讲话的时候说是公司守诚信按照招一个人100块钱，惹得董事长不高兴，从容告诉错儿讲错话了，要会揣摩领导的意思。
